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任务22: 作业1[必修,共20分]
普通
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第2章: 第二单元 员工招聘管理
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第1节: 2单元 学习指导
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任务23: 301.提升招聘效果三板斧之流程规划a
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任务24: 302.提升招聘效果三板斧之关注体验a
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任务25: 303.提升招聘效果三板斧之数据驱动a
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任务26: 304.结构化面试之要义a
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任务27: 305.从皮诺曹说谎看成功面试之望的技巧a
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任务28: 306.成功面试之闻的技巧a
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任务29: 307.从《猎场》面试看成功面试之问切技巧a
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任务30: 308.巧撰招聘分析报告b
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任务31: 301.提升招聘效果三板斧之流程规划(PDF)
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任务32: 302.提升招聘效果三板斧之关注体验(PDF)
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任务33: 303.提升招聘效果三板斧之数据驱动(PDF)
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任务34: 304.结构化面试之要义(PDF)
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任务35: 305.成功面试之望的技巧(PDF)
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任务36: 306.成功面试之闻的技巧(PDF)
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任务37: 307.成功面试之问切技巧(PDF)
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任务38: 308.巧撰招聘分析报告(PDF)
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第2节: 二单元 复习与考核
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任务39: 人力资源管理2单元复习题202107
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任务40: 作业2 [必修,共10分]
普通
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第3章: 第三单元 人资绩效管理
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第1节: 3单元 学习指导